Bienvenue sur le site de Maïeutik&Co
Cabinet de coaching et de conseil en management, Maïeutik&Co a pour vocation d’accompagner les entreprises à gagner en performance en misant sur la Richesse Humaine, en mettant le facteur humain au premier plan.
Notre Mission est de faire émerger le potentiel humain, de rendre vos collaborateurs & managers plus performants grâce aux techniques de communication et relationnelles, et de développer le collaboratif, soit au travers de prestations sur mesure, soit par de l’accompagnement collectif et/ou individuel.
Nous intervenons sur de la conduite du changement aux niveaux des organisations (Start-up, TPE, PME, multinationales), des équipes, des projets et des hommes pour favoriser le changement et l’efficience.
Notre approche systémique vous permettra de mettre à jour une Vision partagée autour de valeurs communes, de définir les bonnes stratégies, d’accroître la cohésion et l'engagement de vos collaborateurs et enfin, de mobiliser l’intelligence collective pour accélérer la recherche de solutions et la prise de décision.
Passez à la nouvelle ère RH Management 2.0 et gérez les Richesses Humaines de votre entreprise !
Quels sont vos besoins ?
- Travailler sur un objectif particulier
- Eliminer des points de blocage
- Se connaître – « Connais-toi toi-même »
- Révéler les stratégies de réussite
- Gagner en efficacité relationnelle
- Faciliter la prise de poste ou la transition professionnelle
Coaching d’équipe & Team Building
- Gagner en cohésion et en efficacité
- Développer l’autonomie et la responsabilisation
- Augmenter la performance individuelle et collective
- Rouvrir l’espace de dialogue
Agilité & Intelligence Collective
- Favoriser l’émergence d’idées
- Acquérir les outils de la collaboration générative
- Mettre en place de nouvelles pratiques managériales
- Instaurer une culture de l’intrapreunariat
- Développer votre entreprise durablement
Conseil & externalisation RH
- Mettre en place des processus RH
- Elaborer une cartographie des compétences
- Vous accompagner dans vos recrutements
- Développer son efficacité relationnelle
- Acquérir les fondamentaux du Management
- Améliorer son Leadership
- Accompagner les entreprises et organisations
- Travailler sur une vision
- Faciliter le changement et mobiliser vos collaborateurs
- Favoriser les changements culturels
- Profiter de la puissance du partage
- Sortir de l’isolement
- Débloquer une situation et trouver des solutions
- Travailler sur une vision et une stratégie
- Développer son réseau
- Trouver des partenaires
- Obtenir des regards extérieurs
- Accompagner les managers à porter la stratégie de l'entreprise
- Transformer les managers en leader
- Partager des expériences et pratiques
- Créer une communauté de managers
- Favoriser la transversalité dans l'entreprise
- Apprendre à aider et demander de l'aide
- Obtenir des regards extérieurs
- Mettre en mouvement
- Faire face aux changements de l’environnement
- Favoriser l’émergence d’idées
- Concrétiser des idées en projet
- Acquérir de nouveaux marchés
- Développer de nouveaux processus
Laissez-vous accompagner par une équipe de consultants coachs certifiés issus de domaines différents, ayant une réelle connaissance du monde de l’entreprise et une expérience en management.
Nous vous proposons un accompagnement personnalisé et pragmatique dans une démarche d’amélioration continue.
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Entretien Claude Onesta
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Intelligence Collective : l’outil indispensable des entreprises Agiles
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Atelier : Booster votre Entreprise ou votre Projet
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Cultivez l’humilité pour grandir (par O. Christol)
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Comment agir sur la motivation de vos collaborateurs? (par O. Christol)
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Montrer ses émotions (par O. Christol)
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Ils parlent de nous
Atelier PCE – Espace de co-working
Très intéressant de constater les bénéfices qu’en ont tirés les porteurs de projet : que ce soit sur le projet en lui-même (cible, message, nouvelles idées de produits ou services ...) ou sur eux-même (leurs freins, leurs aspirations, l’adéquation projet/créateur).Intéressant aussi de se poser ces mêmes questions à soi-même et à son projetOlivier Pincson Du Sel
Atelier en Intelligence Collective – Espace Co-working Aix
Quelle excellente idée cet atelier d'intelligence collective à l'espace Cowork'in Aix !
Olivier a su rapidement créer les conditions optimales pour que des groupes de réflexion s’organisent autour des porteurs de projets, de manière bienveillante et inspirée.
Le choix d'un format court pour cet atelier impose une concentration maximale pour une résolution efficace des problèmes fondamentaux exposés.
Très impressionné par la profondeur et la puissance créative de cet atelier qui privilégie l’intelligence instinctive, avec l’émergence de nouvelles idées au delà du cadre de réponse traditionnel.
Merci à Olivier de m’avoir fait découvrir une interprétation à l’entreprise du concept de « World café » ou « Café découverte »Olivier Petit
Atelier Booster votre projet en Intelligence Collective
Une communauté de profils très différents, un espace collaboratif : Cowork’in Aix. La formule de cet atelier qui utilise la méthodologie « World Café » développée par Olivier a permis dans un temps court et avec l’apport d’un petit groupe de participants d’horizons diverses de permettre de faire émerger de nouvelles idées et axes de progrès directement applicables.
Yannick Huiban
Travail de Vision avec une équipe
Olivier Christol a animé une soirée de réflexion avec les élus du conseil municipal de Puyloubier. Même si le conseil est réuni tous les 15 jours, c’était la première fois qu’il l’était dans de telles conditions.
L’animation ainsi que les outils utilisés ont été très appréciés par les élus. Le contexte a permis à chacun de se livrer en dépassant les contraintes des réunions habituelles.
Frédéric Guinieri Maire de Puyloubier
Coach Dirigeant
Olivier est un coach avec une qualité rare, qui lui permet d'obtenir d'excellent résultat :
Il est à l'écoute, sais être parfaitement focus sur l'objectif de son client.
C'est vraiment un exemple d'intégrité.
Olivier fait parti des trop rares coach ayant un vrai parcours professionnel et une formation de très grand niveau. Cela lui permet d'être efficace, avec des résultats visibles mais surtout pérennes.
Le changement est profond, durable et positif pour son client.
J’ai eu la chance d’être coaché par lui, je l’en remercie encore.Eric Cologni
Atelier Intelligence Collective – Espace Co-Work’in Aix
Excellent animateur et excellent atelier. On t'attend olivier à Cowork'in Aix pour renouveler l'expérience
Benedict Damman
Formation – Stimuler la créativité et innover
« Par une capacité à faire percevoir l’innovation sous ses formes les plus différentes, Olivier CHRISTOL a une approche dynamique pertinente pour rendre appropriable les méthodes et l'usage de l’innovation dans l’entreprise : « stimuler la créativité et innover » devient un véritable vecteur d’une culture innovatrice. »
Patrick Zimbardo - Expert Innovation CCIMP
Atelier d’Intelligence Collective
"Un atelier qui fédère, fait grandir les idées et donne des ailes pour réaliser ses projets! Merci Olivier!"
Julie Stéphan
Formation efficacité relationnelle
Merci pour cet excellent atelier d’efficacité relationnelle, basé sur la méthode DISC, avec des exercices très révélateurs. J’ai une meilleure idée de mon entourage professionnel et j’ai bien compris quel était mon mode de fonctionnement relationnel. Cela a confirmé mes soupçons et ça me va parfaitement. La qualité d’animation et le choix des exercices ont permis, en un temps limité, d’apporter des informations importantes. Cela donne envie d’aller vers le diagnostic complet !
Laure Boillot - PCE
Atelier efficacité relationnelle
J'ai eu le plaisir de participer à l'atelier "Efficacité Relationnelle" organisé par Olivier Christol au sein de l'espace de coworking PCE.
Cet atelier au travers de mises en situation simples et ludiques est une bonne approche de la méthode DISC Ensize et des tendances colorées de la communication interpersonnelle.Avec un discours clair et structuré, sa bonne humeur et son ouverture à l'autre, Olivier a su transmettre les principes fondamentaux, les façons et les moyens d'utiliser cette méthode dans la vie des entreprises.Anne Gaucher - kinésiologue
Conduite du changement
La conjoncture actuelle fait que notre association est obligée de changer de manière de fonctionner après plus de 25 ans d’activité et d’habitudes ancrées chez les salariés.
Pour faire face à cela, nous avons suivi une formation de conduite du changement et de gestion de projets.
Ces formations nous ont permis de structurer nos idées, de définir les priorités et les nouveaux projets à développer, à mettre en place une nouvelle organisation et déterminer une nouvelle vision / direction pour avancer.
Comment appréhender le changement et tout l’inconfort que cela procure ? Grâce à Maieutikandco nous nous le sommes approprié avec des mises en situations, des travaux de réflexions collectives et l’essai de nouveaux outils.
Au-delà des solutions trouvées, nous avons véritablement développer notre cohésion d’équipe et notre motivation à avancer vers un nouveau but précis défini et commun.
Cette formation a été le premier « petit pas » vers le changement et un véritable tremplin pour la suite.
Avec que quelques semaines de recul, nous nous rendons comptes que nos efforts sont bien concentrés et mobiliser vers le même objectif. Nous avons véritablement changé notre manière de penser et de fonctionner et l’efficacité est bien au rendez-vous.
Un grand MERCI à Olivier Christol Maieutikandco pour son investissement, son implication, son dynamisme et à son savoir-faire qui nous ont permis d’arriver si vite à ce résultat.
Association Cypres - Martigues
Executive coaching
"Lorsqu'on rencontre Olivier pour la première fois, on est frappé d'emblée par la perspicacité de ses analyses sur les relations humaines.Par la suite, on est convaincu par ses exemples et ses propositions ancrées dans le réel. On découvre alors que se cache derrière une longue expérience dans le monde de l'entreprise en tant que manager.Passionné des relations inter-personnelles, il communique une réelle envie d'aboutir à une intelligence collective qui se révèle très productive.Vraiment à l'écoute, il sait s'adapter aux besoins de chacun.Enfin, Olivier possède cette rare qualité d'être très professionnel tout en étant sympathique et agréable, ce qui ne donne qu'une envie: de travailler avec lui."Reinald Manager